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上海证券交易所最近发布了2015年春季的招聘公告。虽然招聘了大量人员,但工作职责一般包括“审核企业上市材料”的要求,业内人士认为这是因为交易所正在为注册系统储备人才,这证实了注册系统已于6月1日正式启动的消息。

注册制或于6月推出 上交所”疯狂“储备人才

据《证券时报》援引一位接近监管机构的投资银行家的话说,尽管《证券法》的修订尚未正式提上日程,但监管机构已经提前实施了现有ipo项目的界定。只要不出意外,注册系统将于6月1日正式启动。

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据该人士称,2012年6月前提交ipo申请材料的企业将在近期满足上市要求。但是,如果在此之后提交申请材料的上市公司在注册系统启动前没有收到反馈,可以全部交由交易所进行审核,收到反馈的上市公司将继续接受中国证监会的审核。

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本周,上海证券交易所也在官方网站上发布了招聘信息,计划招聘约70名与审查企业上市材料、制定和解释信息披露规则指南相关的员工,如法律审查、会计审查、行业审查、信息披露的会计监管、信息披露行业监管等。

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据《国家商报》报道,按照以往的惯例,上海证券交易所每年都会招聘人才,这并不奇怪。然而,2015年上海证券交易所的“春季招募”人数高达152人。其中,法律审计岗位、会计审计岗位和行业审计岗位的招聘人员多达20人;其次,法律审计、会计审计和行业审计三个岗位的职责是“审查企业上市材料,制定和解释信息披露规则和指引,对证券市场中介机构的相关行为进行自律监管和监管协调。”这似乎表明这次招聘主要是针对即将到来的注册系统。

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此外,法律审查岗位的要求包括“有知名律师事务所ipo项目工作经验者优先”的条件;行业审计岗位的工作要求包括“优先考虑曾在证券、基金公司和专业研究机构担任行业研究人员的人员”,这进一步加深了对交易所全面规划注册制度的预期。

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注册制度又称“申报制度”或“正式审查制度”,即政府不预先进行实质性审查,只对申请文件进行正式审查。如果发行人在提交申请文件后的一段时间内没有被政府拒绝,它可以发行证券。

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根据发行监管部2月6日发布的首次公开发行(IPO)审核工作流程及申请,截至2月5日,中国证监会已受理623家首次公开发行(IPO)企业,其中31家已通过会议,592家未通过会议,95家正常待审,497家暂停审核。

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此外,值得注意的是,就在上周三,中国证监会副主席姚刚召集各相关部门召开会议,就注册制度的实施等问题进行了讨论,并安排了相关事宜。证券监管系统传达的精神是,ipo审核工作将于今年6月份移交给上海和深圳证券交易所,所有准备工作也将在此期间进行。

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