20省份去年平均工资出炉 北京最高河南垫底

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2014年20个省的平均工资。

发布了2014年20个省的平均工资。你在拖拖拉拉吗？

中新网北京6月16日电(记者李)近日，2014年各地平均工资数据相继发布。根据Zhongxin.com的统计，中国至少有20个省份公布了2014年的平均工资。数据显示，在这20个省份中，北京的平均工资最高。

北京2014年的平均工资最高

据Chinanews.com记者不完全统计，截至6月15日，除辽宁、黑龙江、湖北、新疆、西藏、贵州、上海、江苏、天津、山东、云南等11个省外，其他20个省2014年的平均工资数据已经发布。

数据显示，在这20个地区中，北京的平均工资最高。根据北京市统计局发布的数据，2014年，北京市城镇非私营单位从业人员年均工资为102，268元，城镇私营单位从业人员年均工资为52，902元。

其中，北京市城镇非私营单位从业人员平均工资是目前全国唯一超过10万元的地区，是目前最低的河南省(42179元)的2.4倍。

大多数省份没有超过全国平均水平

根据国家统计局发布的2014年平均工资主要数据，全国城镇非私营单位从业人员年平均工资为56339元，同比名义增长9.4%，扣除价格因素后实际增长7.1%；全国城镇私营企业从业人员平均年薪36390元，同比名义增长11.3%，扣除价格因素后实际增长9.0%。

从20个省的平均工资来看，大多数省都没有超过全国平均水平。其中，在城市非私营单位，相比全国平均工资水平56339元，北京，浙江，广东和青海超过全国平均水平。

在城镇私营单位中，与全国平均工资水平36390元相比，只有北京、广东、重庆和浙江省超过了全国平均水平。

看看你的工资是否在下降？

Zhongxin.com记者注意到，当平均工资数据公布时，很多人觉得自己没有拿到那么多工资，并感叹“平均工资被拉低了”。

关于很多人觉得自己是“平均工资”的问题，国家统计局人口与就业统计司司长冯乃林指出，由于工资分配是典型的倾斜分配，即少数人的工资水平较高，大多数人的工资水平较低，所以大多数人的工资水平会低于平均工资。从个人角度来看，工资水平和增长率会因行业、地区、单位性质和个人地位而有所不同。

北京师范大学收入分配改革研究所执行院长李实告诉Zhongxin.com记者，收入差距较大时，平均工资不能反映差距，中位数可能比平均工资更能反映实际情况。许多网民抱怨他们“拖拖拉拉”，这在一定程度上反映了当前巨大的收入差距。

“这也凸显了进一步深化收入分配制度改革、缩小过度不合理的差距、防止普通人掩盖大多数人的必要性。”李实建议，在进一步完善工资制度、建立正常的工资增长机制、贯彻“提低、扩中、限高”的原则、切实提高中低收入人群收入的同时，要加大经济增长力度，确保就业和工资合理稳定增长。